Kursoversikter Røde Kors-helg 2022

Hensikten med dette kurset er at deltakerne etter endt kurs skal kunne grunnleggende førstehjelp ved de vanligste sykdoms- og skadetilfeller.

Målsetting
Etter endt kurs skal deltakerne kunne grunnleggende førstehjelp ved de vanligste sykdoms- og skadetilfeller.

Målgruppe
Alle som ønsker å lære grunnleggende førstehjelp.

Kursinnhold
Kurset vil utdanne medlemmer i grunnleggende ferdigheter innenfor

• Kjeden som redder liv
• Medisinsk nødtelefon
• Undersøkelse og førstehjelp ved akutt sykdom
• Hjerte-/lungeredning til voksne og barn
• Fremmedlegemer i luftveiene hos voksne og barn
• Førstehjelp ved trafikkulykker og dagliglivets ulykker

Hensikten med kurset er å gjøre deltakerne tryggere på å legge fram et budskap for andre.

Målgruppe
Målgruppen er frivillige og ansatte i Røde Kors.

Læringsmål
Etter å ha fullført kurset skal deltakerne ha fått:

• kunnskap om planlegging av en presentasjon
• kunnskap om presentasjonsmidler og formidlingsmetoder
• gjennomført en presentasjon foran et publikum
• øve på å evaluere egen og andres presentasjoner

Krav til forkunnskaper

• Introduksjon til Røde Kors
• Norsk grunnkurs i førstehjelp (NGF) eller Røde Kors førstehjelp (6 timer)

Kurset skal gi deltakeren best mulig forutsetninger til å kunne fylle sin rolle som våker i Røde Kors Våketjeneste og skal gi rimelig grad av trygghet og forutsigbarhet til et godt samarbeid med den døende, pårørende og helsepersonell. 

Målgruppe 
Alle frivillige og ansatte som er eller skal bli en del av Røde Kors Våketjeneste 

Læringsmål 

• Deltakerne skal kjenne oppgaven til Røde Kors Våketjeneste, rolleavklaringer og samarbeid
• Deltakerne skal ha kunnskap om naturlig død og ha reflektert over dødens betydning i samfunnet
• Kjenne til mulige psykiske reaksjoner hos den døende og pårørende.
• Deltakerne skal ha kjennskap til dødsprosessen

Deltakerne skal kjenne bestemmelser og rutiner for Våketjenesten

 Krav til forkunnskaper
Gjennomført rekrutteringsintervju og

• Gjennomført Startkurs for nye frivillige

eller

• Gjennomført Introduksjon til Røde Kors
• Gjennomført Norsk grunnkurs førstehjelp (NGF) eller Røde Kors grunnkurs førstehjelp
• Gjennomført Grunnkurs Psykososial førstehjelp

mer informasjon kommer

Instruktør/fagleder: Trond Nilsen Karlsvik

Hensikten med temakurset er å gi en innføring i rollene sminkør og markør i hjelpekorps, gjøre deltakeren i stand til å bidra i disse rollene i øvingssammenheng samt til å bidra i organiseringen av sminke, markørspill og enkel scenografi ved arrangering av øvelser.

Målgruppe
Røde Kors-mannskaper som kan bidra til sminke- og markørtjeneste.

Innhold

• Materiellkunnskap
• Fargebruk
• Voks
• Markørrollen
• Kroppsbevissthet og spill
• Brannskader
• Blødninger
• Kutt, brudd og fremmedlegemer
• Øvelsesredigering

Læringsmål
Etter gjennomførtkurs skal deltakeren kunne sminke de vanligste skader og sykdommer, samt kunne være en tilfredsstillende markør under øvelser. Deltakeren skal kunne bidra til organisering av lokale øvelser og ha reflektert over egen og andres sikkerhet under øvelser.

Krav til deltakerne
Er godkjent hjelpekorpsmedlem, og er interessert i sminke-og markørtjeneste.

Kurset "Tør du å lytte" handler om hvordan snakke med barn og unge om noe vanskelig. Kurset henvender seg til frivillige og ansatte i Røde Kors som jobber med barn og unge, og som i kraft av aktivitetene sine trenger å være trygge på hvordan de skal møte og håndtere situasjoner der en deltaker forteller om vanskelige opplevelser.

Målgruppe
Dette er en kursmodul som egner seg best etter at den frivillige har fått noe erfaring fra aktivitet i praksis.

Læringsmål
Etter kurset skal deltakerne:

• vite at barn og unge som deltar i våre aktiviteter kan ha opplevd noe vanskelig
• være trygge på at de kan snakke med barn og unge om vanskelige ting
• kjenne retningslinjer for taushetsplikt og rutiner knyttet til rapportering
• ha reflektert over caser og dilemmaer knyttet til tematikken
• få konkrete verktøy og styrke sine ferdigheter innen samtaleteknikk

Krav til forkunnskaper
Deltakerne skal ha gjennomført Grunnopplæring i Røde Kors og kurset Aktiviteter for barn og unge.

Temakurs Treffpunkt er et obligatorisk introduksjonskurs for alle som skal være frivillige i Treffpunkt. Hensikten med kurset er å gi de frivillige den kunnskapen de trenger for å bli trygge og motiverte til å starte opp og drive Treffpunkt-aktivitet.

Målgruppe
Alle som skal være frivillige i Treffpunkt.

Innhold

• Frivilligrollen
• Medvirkning
• Kommunikasjon
• Målgruppen
• Aktivitet

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• kunnskap om aktivitetens mål og ulike elementer i aktiviteten Treffpunkt som bidrar til å oppnå målet
• kunnskap om hva sosial inkludering er og hvordan Treffpunkt-aktiviteten bidrar til det
• bevissthet om utfordringer som kan oppstå i aktiviteten og kunnskap om hvordan man håndterer dem
• kjennskap til ung-til-ung-metode og hvordan man bruker medvirkning til å utvikle og drive Treffpunkt-aktivitet
• motivasjon og kunnskap til å drive Treffpunkt på en trygg måte for alle involverte
• god forståelse av og trygghet i sin rolle som frivillig
• kunnskap om hvilke ressurser som finnes til hjelp for å drive Treffpunkt-aktivitet (aktivitetshåndbok, aktivitetsbank, workshops og digitale verktøy på Korsveien)

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av Startkurs for nye frivillige

Kurset skal sikre at frivillige i Røde Kors har en grunnleggende forståelse av hva det vil si at Røde Kors er en beredskapsorganisasjon. Kurset skal gi god forståelse for hvordan lokalforeningen jobber med beredskap, og gi innsikt i de frivilliges rolle i det lokale beredskapsarbeidet.

Målgruppe
Kurset er tiltenkt alle frivillige i Røde Kors som ønsker å lære om beredskap og de frivilliges rolle i det lokale beredskapsarbeidet.

Innhold

• Introduksjon
• Beredskap i Norge og i Røde Kors
• Sentrale samarbeidspartnere for lokalforeningen
• Beredskapsverktøy
• Oppsummering
• Diskusjonsøvelse
• Kursavslutning

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne:  

• Ha fått grunnleggende kjennskap til hva beredskap er, i Røde Kors og i samfunnet for øvrig
• Ha fått forståelse for hva det innebærer at Røde Kors er en beredskapsorganisasjon
• Ha fått kjennskap til sentrale beredskapsaktører som Røde Kors samarbeider med lokalt
• Ha fått kjennskap til lokalforeningens verktøy i beredskapsplanlegging
• Ha blitt kjent med det lokale risikobildet gjennom kjennskap til kommunens ROS-analyse
• Ha gjennomført en diskusjonsøvelse med utgangspunkt i lokalforeningers rolle i hendelser som inntreffer lokalt

Krav til forkunnskaper
Det stilles ingen krav til forkunnskaper, men det anbefales å ha gjennomført kurset Startkurs nye frivillige i forkant. 

Kursholder: Marte Eika, Oppland Røde Kors

Hensikten med temakurset er å bevisstgjøre frivillige på hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke i samfunnet, trygge frivillige i rollen som frivillige, heve kunnskap om målgruppen frivillige kan møte, etiske problemstillinger og praktisk gjennomføring av aktiviteten.

Målgruppe
Temakurset er for alle frivillige og ansatte som er eller skal bli en del av besøkstjenesten.

• Ensomhet som et humanitært problem
• Besøkstjenestens målgruppe
• Faktorer som øker risiko for ensomhet
• Rollen som frivillig i Røde Kors besøkstjeneste
• Verktøy for god kommunikasjon i aktivitet
• Informasjon om demens og råd til kommunikasjon
• Informasjon om psykiske lidelser
• Grensesetting
• Taushetsplikt
• Lokal aktivitet i besøkstjenesten

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• Innsikt i og forståelse for hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke
• Kunnskap om hvem målgruppen er, hvilke muligheter og utfordringer man kan møte
• som frivillig
• Kunnskap om besøksvennens rolle, grensesetting og taushetsplikt

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av:

• Startkurs for nye frivillige
• Eventuell annen obligatorisk opplæring

Lederforum er en møteplass for alle foreningsledere. Mer informasjon kommer

Hensikten med Startkurs nye frivillige er å engasjere og motivere nye frivillige som skal bli kjent med Røde Kors. De nye frivillige skal forstå rollen som frivillig i Røde Kors og lære hva det innebærer å være trygge førstehjelpere.

Målet er at startkurset skal bidra til at frivillige kommer raskere og enklere ut i aktivitet. Startkurset skal motivere og engasjere nye frivillige og bidra til en god start på reisen som frivillig. Samtidig skal det gi motivasjon og ønske om å lære mer om for eksempel førstehjelp og psykososial førstehjelp.

Målgruppe
Mulige nye frivillige i Røde Kors.  

​​​​​​​Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren ha fått 

• forståelse for rollen som frivillig og hvordan være frivillig i tråd med Røde Kors' syv prinsipper
• kjennskap til Røde Kors som beredskapsorganisasjon og hva Røde Kors gjør internasjonalt og i Norge
• kjennskap til Røde Kors' opprinnelse, Genèvekonvensjonene og internasjonal humanitær rett 
• forståelse for de grunnleggende prinsippene for psykososial førstehjelp og livreddende førstehjelp.

Krav til deltakerne
Ingen

Hensikten med kurset er å bidra til at kursdeltakerne får kjennskap til og forståelse for Røde Kors-prinsippene, samt trening i å bruke prinsippene i konkrete situasjoner.

Målgruppe
Ansatte og frivillige

Innhold

• Opplæring i Røde Kors-prinsippene
• Opplæring i Røde Kors-vurderingen
• Dilemmatrening

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne:

• Kjennskap til de syv Røde Kors-prinsippene
• Kjennskap til Røde Kors-vurderingen
• Trening i å bruke Røde Kors-prinsippene i dilemmasituasjoner

Hensikten med kurs i idrettsskade er å øke førstehjelpskompetansen på noen av de vanligste akutte idrettsskadene vi kan møte i hjelpekorpssammenheng, utover kompetanse fra kurs i kvalifisert førstehjelp.

Målgruppe
Hjelpekorpsere som ønsker å øke sin kompetanse innen akutte idrettsskader.

Innhold

• Gruppeprosess
• Del 1 –Anatomi og fysiologi
• Del 2 –Overekstremitet
• Del 3 –Underekstremitet
• Del 4 –Andre skader i idrettsperspektiv

Læringsmål
Etter gjennomført kurs skal deltakerne:

• Ha utvidet forståelse for kroppens fysiologi og anatomi, og hvordan dette påvirker utøvelse av førstehjelp ved akutte idrettsskader
• Kunne anvende tilegnet kunnskap til å utøve korrekt førstehjelp ved de vanligste akutteidrettsskadene vi kan møte i hjelpekorpssammenheng
• Kjenne til ulike skademekanismer og tilhelingstid ved akutte idrettsskader
• Ha kunnskap om forberedelse, gjennomføring og etterarbeid ved sanitetsvakter, samt om samhandling med eventuelle samarbeidspartnere
• Være gode rollemodeller og førstehjelpere i organisasjonen.

Krav til deltakerne
For å delta på kurset må deltakerne:

• Være godkjent medlem i Røde Kors Hjelpekorps i henhold til regelverket, herunder beståttkurset «Kvalifisert førstehjelp» og godkjent utøver av DHLR
• Ha gyldig hjelpekorpsprøve
• Utvise gode holdninger og verdier forenelig med å være sanitetsmannskap,
• Ha levert inn godkjent besvarelse på tilsendte foroppgaver innen fastsatt tidspunkt.

Dersom besvarelser ikke gjenspeiler kunnskapsnivået som er forventet for å delta på kurset, må fagleder ta kontakt med kandidaten. Vedkommende skal oppfordres til å tilegne seg mer kunnskap innen kursstart og levere ny besvarelse, eller la kursplassen gå videre til en annen søker.

Målgruppe
Frivillige i Røde Kors som gjennom aktivitet møter personer i akutt krise.

Innhold

• Repetisjon av Grunnkurs psykososial førstehjelp
• Rollen som Røde Kors frivillig og førstehjelper
• Hva skjer i hjernen, kroppen og med følelsene i akutte situasjoner
• Psykososial støtte i ulike situasjoner og for ulike grupper
• Ivaretakelse av hjelperen

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne: 

• Ha fått forståelse for rollen som Røde Kors frivillig i akutte situasjoner hvor psykososial førstehjelp er nødvendig
• Fått forståelse for hvordan kroppen reagere i akutt krise, og hva som er normale reaksjoner på unormale hendelser
• Fått kjennskap og forståelse for akutte krisereaksjoner
• Fått økt mestring i rollen som psykososiale førstehjelper
• Fått kunnskap og forståelse for barn, ungdom og foreldre i akutt krise
• Fått forståelse for reaksjoner i tiden etter den kritiske hendelsen
• Fått forståelse for nødvendigheten og behovet for ivaretakelse av hjelperen og enkle verktøy til dette.

Hensikten med kurset er å øke beredskapskompetansen, -interessen og-kulturen i Røde Kors.

Målgruppe
Tillitsvalgte og oppnevnte ledere i lokal-, distrikts- og sentralleddet, samt medlemmer av beredskapsutvalg på lokal- og distriktsplan. Den primære målgruppen er lokalforeningsleder, beredskapsansvarlig, distriktsstyret og beredskapsutvalg.

Innhold

• Beredskap generelt
• Organiseringen av samfunnssikkerhetsarbeidet i Norge
• Rolleavklaring og ansvarsavgrensning
• Beredskapsorganisasjon Røde Kors
• Ledelse, kultur, samhandling og samarbeid
• Verktøy til bruk i beredskapsarbeidet
• Øvelsesplanlegging og gjennomføring av en øvelse
• Veien videre i beredskapsarbeidet lokalt

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• fått innsikt om hva beredskap innebærer for den enkelte og for Røde Kors som beredskapsorganisasjon
• fått innsikt om forventningene til valgte ledere i beredskapsorganisasjonen Røde Kors
• fått kjennskap til organiseringen av samfunnssikkerhets- og beredskapsarbeidet i Norge, samt fått grunnleggende kjennskap til kommunal beredskapsplikt og relevantlovverk
• fått kjennskap til hva den frivillige rollen innebærer samt oppgaver og ansvarsavgrensning i lokalforeningen
• fåttinnsiktomsamarbeidmellomRødeKorsogmyndigheterpåberedskapsfeltet
• fåttkunnskapomberedskapsplanleggingoghvordanenberedskapsplankanutarbeides
• fått innsikt om hvordan samarbeidsavtaler kan utarbeides
• fått innsikt i hensikten med å øve, forståelse for hvordan øvelser kan planlegges og hvordan øvelser gjennomføres

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av Startkurs nye frivillige

Dette kurset gjennomføres to ganger i løpet av helga

Kursholdere: Lotta Arnestad og Jan Nordengen

Hensikten er å gi ledere eller egnende ressurser kunnskap om og ferdigheter i å gjennomføre ettersamtaler for frivillige og ansatte som har vært i aktivitet eller innsats i kriser, ulykker eller katastrofer på vegne av Røde Kors.

Målgruppe
For frivillige og ansattei Røde Kors.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakeren ha fått

• innsikt i helhetlig program for ettersamtale i Røde Kors
• kjennskap til sin rolle som samtaleleder
• kjennskap til, å øve på de fem fasene i en ettersamtale
• kjennskap til kriteriene for nivå 1

Kursholder: Christian Buen

Røde Kors jobber for å styrke beskyttelse av våre deltakere / målgrupper. Hovedhensikten med dette kurset er å gi kunnskap om hva det vil si at Røde Kors er en beskyttelsesaktør og å gjøre frivillige og ansatte tryggere på hva som er deres rolle i beskyttelsesarbeidet.

Målgruppe

• Kurset er særlig relevant for aktivitetsledere og tillitsvalgte
• Erfarne frivillige og ansatte anbefales også å ta kurset

Læringsmål:

• Bli bevisst på hvilke grupper som kan være særlig sårbare og som derfor kan ha spesielt behov for beskyttelse.
• Få kunnskap om hva beskyttelse handler om og hvordan Røde Kors jobber med beskyttelse.
• Bli kjent med beskyttelsessirkelen og hvilke steg du kan følge for å møte beskyttelsesbehov i praksis.
• Utforske hvordan du selv kan ha et beskyttelsesperspektiv i Røde Kors aktivitet.

Krav til forkunnskaper
Gjennomført eller plan for gjennomføring av Startkurs for nye frivillige

Eventuell annen obligatorisk opplæring

Dette er en kursmodul som egner seg best etter at den frivillige har fått noe erfaring fra aktivitet i praksis.

Deltakerne skal gjennom kurset få grunnleggende forståelse for lokalstyrets ansvar og oppgaver og hvordan samarbeide innad i styret. De skal også få kunnskap og verktøy til å kunne drive lokalt Røde Kors på en god måte og trygghet i hvordan lokalstyrets oppgaver kan løses i praksis.

Målgruppe 

• tillitsvalgte og ansatte som bidrar til styring og drift av lokalt Røde Kors, for eksempel medlemmer av lokalstyrer og lokalråd
• personer som kan tenke seg å påta seg et verv i Røde Kors
• Tillitsvalgte og ansatte i distriktet eller sentralt vil også kunne ha nytte av kurset.

Forberedelser
Historien om Foss Røde Kors skal leses før man kommer til kurset.

Lokalforeningshåndboka er et verktøy i kurset. Den er digital og kan lastes ned som app på mobil hos deltakerne, eller du kan skrive ut de sidene du trenger. 

Vi oppfordrer hele eller deler av et styre eller råd til å ta kurset sammen. Dette vil gjøre det enklere å omsette det man lærer på kurset i praksis, og styret blir mer sammensveiset og dermed tryggere på hverandre.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne fått:

• grunnleggende kjennskap til og forståelse for lokalstyrets ansvar og oppgaver
• kjennskap til verktøy for å kunne drive lokalt Røde Kors på en god måte
• forståelse for at måten styret samarbeider på har innvirkning på resultatet av styrearbeidet
• forståelse for at medlemmene i lokalstyret er rollemodeller og kulturskapere i lokalforeningen

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs nye frivillige.

Kursholder: Anne Buran Øyen

Hensikt
Bidra til økt kompetanse i å forebygge og håndtere konfliktsituasjoner, og gjennom dette bidra til å skape gode og trygge relasjoner.

Målgruppe
Frivillig, ansatte og andre grupper 

Læringsmål
Deltakerne skal etter endt kurs ha fått: 

• Deltakerne skal få kunnskap om hva en konflikt er og vite hva som er forsterkere og dempere er i en konflikt
• Deltakerne skal få kunnskap om Marshall Rosenbergs modell for ikkevoldelig kommunikasjon
• Deltakerne skal få øvelse i å skille og uttrykke observasjoner, følelser, behov og ønsker
• Deltakerne skal få øvelse i metoder for å identifisere følelser, behov og ønsker hos andre

Krav til forkunnskaper
Ingen

Kursholder: Anne Buran Øyen

Dette er et nytt frittstående videregående kurs innen dialog og konflikthåndtering for den som ønsker enda mer innsikt og kompetanse.

Krav til forkunnskaper:
Gjennomført Dialog og konflikthåndtering, men ikke nødvendigvis tidligere samme dagen.

mer informasjon kommer...

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med temakurset er å gi informasjon om migrasjonsfeltet og betydningen av et inkluderende samfunn. Kurset skal gjøre den frivillige trygg og motivert i rollen som frivillig i migrasjonsaktiviteter. Kurset skal gi en innføring i det mellommenneskelig da det er nettopp dette våre aktiviteter på migrasjonsfeltet dreier seg om.

Målgruppe

• Frivillige og ansatte som allerede er aktive i flyktningguiden, i aktiviteter i samarbeid med asylmottak eller i norsktrening.
• Frivillige og ansatte i andre migrasjonsaktiviteter i Røde Kors.

Innhold

• Dagens migrasjonsbilde og asylprosess
• Integrerings- og inkluderingsarbeidet i Røde Kors
• Å være frivillig i flyktningguiden, i aktiviteter på asylmottak og i norsktrening

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren:

• Fått kunnskap om hva som skaper migrasjon og hvilke grupper som befinner seg i Norge.
• Fått en oversikt over asylprosessen i Norge.
• Fått en oversikt over hvilke rettigheter og krav flyktninger har etter at de får en oppholdstillatelse.
• blitt tryggere på hva det vil si å være frivillig i en migrasjonsaktivitet.
• Fått kunnskap om hvilke hensyn de må ta som frivillige i Røde Kors.
• Fått en praktisk innføring i hva man gjør som flyktningguide, vennefamilie, i en aktivitet på asylmottak og i norsktrening.
• Fått kjennskap til retningslinjer, veileder, instruks og verktøy som finnes for aktivitetene.

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av Startkurs nye frivillige

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med Temakurset Norsktrening er at de frivillige skal bli trygge på hvordan de skal utføre aktiviteten på en måte som gir godt utbytte for deltakerne og få praktisk innsikt i metoden for Røde Kors Norsktrening.

Temakurs Norsktrening er et introduksjonskurs for frivillige i aktiviteten Røde Kors Norsktrening.

Kurset anbefales til ansatte og andre frivillige som jobber med migrasjonsaktiviteter. Dette er en påbyggingsmodul til Temakurs Omsorg Migrasjon, og bør tas i forlengelse av Temakurs Omsorg Migrasjon.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne:

• Fått kjennskap til hva Røde Kors Norsktrening er og hvem som er målgruppen.
• Fått kjennskap hvorfor tilbudet finnes i henhold til Røde Kors vurderingen.
• Fått kjennskap til rollen til en frivillig norsktrener.
• Fått innblikk i metoden som anvendes i Røde Kors Norsktrening samt bruken av nyttige øvelser og materiale.

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs nye frivillige. Det oppfordres til at deltaker allerede har gjennomført Temakurs Omsorg Migrasjon. Det er et krav at alle som er eller ønsker å bli frivillig i Røde Kors Norsktreningen tar dette kurset.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne:

• Fått kjennskap til hva Røde Kors Norsktrening er og hvem som er målgruppen.
• Fått kjennskap til rollen til en frivillig norsktrener.
• Fått innblikk i metoden som anvendes i Røde Kors Norsktrening samt bruken av nyttige øvelser og materiale.

Hensikten med kurset er å styrke de frivillige i deres arbeid med barn, særskilt barn i vanskelige livssituasjoner. Etter gjennomført kurs skal de frivillige har en felles innsikt og forståelse av hvordan Røde Kors ønsker at frivillige opptrer i aktivitet med barn.

Målgruppe
Temakurset er for alle frivillige som skal være en del av oppvekstaktivitetene i Røde Kors. Det forutsettes at de frivillige har interesse for å bidra til at oppvekstaktivitetene oppleves som trygge, sosiale inkluderingsarenaer for alle barn som deltar.

Innhold
Temakurset skal heve kunnskapen til frivillige gjennom oppgaver og refleksjon rundt utfordringer, rolle og forventninger; gi frivillige kjennskap til gode samtaleverktøy og gi tips til praktisk tilrettelegging og organisering. Kurset skal motivere og forberede de frivillige på hva det innebærer å være en frivillig for barn og unge, og da særlig barn og unge som lever i en vanskelig livssituasjon.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne

• fått kjennskap til hvilke utfordringer som kan oppstå i oppvekstaktiviteter
• blitt kjent med hvem som er målgruppen for Røde Kors-oppvekstaktiviteter og hvilke utfordringer de kan stå i
• blitt kjent med nasjonale kjerneaktiviteter og hva det innebærer at barn skal få medvirke i egne aktiviteter
• fått forståelse for hvilke forventninger og forpliktelser som stilles til en frivillig, både fra den som mottar aktivitetstilbudet og fra Røde Kors
• tenkt over egen rolle i samtaler og egen rolle i konflikthåndtering
• fått kunnskap om hvordan Røde Kors arrangerer trygge og forsvarlige aktiviteter for barn og unge

Krav til deltakerne
Gjennomført, eller plan for gjennomføring av Startkurs nye frivillige

Det gjennomføres en større øvelse for hjelpekorps, beredskapsvakter og andre beredskapsfrivillige. mer informasjon kommer...

Kursholdere: Karianne Neergaard og Helen Rønningsbakken

Hensikten med kurset er å gi deltakerne trygghet i rollen som hjelpere i møte med personer i selvmordsfare. Deltakerne skal få ferdighetstrening i førstehjelp mot selvmord, og kunnskap om hvordan sette personer i selvmordsfare i kontakt med andre som kan hjelpe dem videre, og hvordan motivere til å oppsøke hjelp. 

Målgruppe
Frivillige i Røde Kors som gjennom aktivitet møter personer i selvmordsfare. 

Innhold

• Fakta om selvmord og selvmordsforsøk
• Holdninger til og oppfatninger om selvmordsatferd
• Rollen som førstehjelper

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne:

• Ha fått grunnleggende kunnskap om selvmord og selvmordsforsøk
• Fått bevissthet om egne holdninger og oppfatninger om selvmord
• Fått kjennskap til kjennetegn ved personer i selvmordsfare
• Fått trent seg på hvordan møte mennesker i selvmordsfare og hvordan intervenere i møte med personer i selvmordsfare

Krav til forkunnskaper

• Gjennomført kurset Startkurs nye frivillige
• Gjennomført Grunnkurs førstehjelp

Dette kurset gjennomføres to ganger i løpet av helga

Kursholdere: Lotta Arnestad og Jan Nordengen

Hensikten er å gi ledere eller egnende ressurser kunnskap om og ferdigheter i å gjennomføre ettersamtaler for frivillige og ansatte som har vært i aktivitet eller innsats i kriser, ulykker eller katastrofer på vegne av Røde Kors.

Målgruppe
For frivillige og ansattei Røde Kors.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakeren ha fått

• innsikt i helhetlig program for ettersamtale i Røde Kors
• kjennskap til sin rolle som samtaleleder
• kjennskap til å øve på de fem fasene i en ettersamtale
• kjennskap til kriteriene for nivå 1

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med kurset Taushetsplikt er å gjøre deltakerne godt kjent med taushetserklæringen for frivillige i Røde Kors, inkludert hovedreglene om taushetsplikt og unntakene som gjelder. Kurset skal gjøre Frivillige i Røde Kors bevisst på hvordan taushetsplikten kan bli ivaretatt i de enkelte aktiviteter og styrke deltakernes evne til å gjenkjenne situasjoner som på ulike vis omhandler taushetsplikt og håndtere disse i tråd med regler for taushetsplikt

Målgruppe
Alle frivillige og ansatte i Røde Kors

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• fått god kjennskap til hovedregelen om taushetsplikt, inkludert hva vi har taushetsplikt om, hvem vi har taushetsplikt overfor og når opplysninger er taushetsbelagte
• fått god kjennskap til unntakene fra taushetsplikten, særlig reglene om opplysningsplikt basert på lov eller avtale
• fått kunnskap om vitneplikt for politi og domstol, og hvordan frivillige som også er helsepersonell skal forholde seg til helsepersonellets taushetsplikt

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs for nye frivillige

Hensikten med kurset er å bidra til at alle som tar en ledelsesfunksjon i Røde Kors, gjennom oppgaver, teori og refleksjon, får innsikt i og øker sine ferdigheter i praktisk Røde Kors-ledelse, det vil si å kunne sette retning, engasjere og gjennomføre med basis i organisasjonens verdigrunnlag.

Målgrupper

Tillitsvalgte og oppnevnte ledere i lokal-, distrikts- og sentralleddet.

Den primære målgruppen er medlemmer av lokalstyret, lokalråd, distriktsstyret, distriktsråd, lokale ressursgrupper, gruppeleder eller aktivitetsledere.

Medlemmer av sentrale styrer, råd og utvalg kan også ha nytte av kurset.

Det oppfordres til at flere fra et råd eller styre tar kurset sammen. Det kan være et godt bidrag til å skape en felles forståelse for nytten av at rådet eller styret utvikler seg som team. Frivillige som har lyst til, eller er på vei til å bli tillitsvalgt eller medlem i en tillitsvalgt gruppe kan også delta på kurset. Deltakelse avklares med nærmeste leder.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne:

• fått grunnleggende kunnskap om ledelse
• fått kjennskap til og forståelse for forventningene til ledelse i Røde Kors
• fått kjennskap til noen nyttige ledelsesverktøy som brukes i Røde Kors
• fått innsikt i hva det innebærer å sette retning, engasjere og gjennomføre i en konkret situasjon

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs nye frivillige.

Anbefaling
Det anbefales at du har gjennomgått grunnkurs organisasjon, har gode organisasjonskunnskaper, eller har satt deg grundig inn i Lokalforeningshåndboka.

Lokalforeningshåndboka er et verktøy i kurset. Den er digital og kan lastes ned som app på mobil, eller du kan trykke ut de sidene du trenger.

mer informasjon kommer...

Målgruppe
Ledere for aktiviteter i Røde Kors. Frivillige som ønsker å bli aktivitetsledere kan også delta.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne ha fått: 

• forståelse for hva oppgavene til en aktivitetsleder og dennes ledergruppe er
• kunnskap om ledelse i Røde Kors
• kunnskap om hvordan utarbeide en aktivitetsplan
• kunnskap om frivillighetsprosessen og betydningen av å følge opp de frivillige
• forståelse for viktigheten av god organisasjonskultur
• kunnskap om personvern og taushetsplikt

Krav til forkunnskaper
Deltakerne skal ha gjennomført Startkurs for nye frivillige (tidligere Introduksjon til Røde Kors, førstehjelp og psykososial førstehjelp) og aktuelt aktivitetskurs.

Kursholder: Christian Buen

En del av ansvaret ved å være frivillig leder i Røde Kors, er å få til god kommunikasjon med alle du og teamet ditt samarbeider med. Workshopen «Den nødvendige samtalen» er en god anledning til å få kunnskap om og trene på god kommunikasjon.

Har du kunnskaper om og i tillegg har øvd deg på god kommunikasjon, betyr det mye også når du kommer opp i en situasjon med andre i Røde Kors som kan oppleves som vanskelig. Kanskje er det du som neste gang må ta en samtale om rasistiske utsagn eller handlinger som ikke er i tråd med verdiene våre?

De fleste av oss gruer seg til samtaler som vi tenker på som vanskelige, for vi synes at vi ikke har nok kunnskap om eller trening i å gjennomføre denne typen samtaler. Da er det fort gjort at vi lar det være og tenker i det stille at dette går nok over, men det gjør jo ikke det …

Workshopen «Den nødvendige samtalen» er et tilbud der du får både kunnskap om og øvelse i å planlegge og gjennomføre slike samtaler. Utgangspunktet for workshopen er den samme filosofien som i opplæringen for ansatte ledere, blant annet: å lytte, fokusere på løsninger fremfor årsaker og å skape eierskap til løsningene, bruke giraffspråk og anerkjennende kommunikasjon.

Gjennomføring av workshopen er en måte å øve seg på å ta opp vanskelige temaer. Med god øvelse, kan det vi kaller den nødvendige samtalen bli en god samtale.

Her får du som administrativ leder i et hjelpekorps opplæring, tips og råd om hvordan du kan gjøre jobben enklere ...  også for alle andre som gjør en administrativ innsats i og rundt et hjelpekorps.

mer informasjon kommer...

Fagsamlingene får eget program:

Oppvekst
Eldre
Beredskap
Migrasjon
Hjelpekorps
Krim
Lokale ledere
RØFF