Programside RK-helg

Kursholder: Ann Iren Arntsen og Jan Nordengen

Hensikten med dette kurset er at deltakerne etter endt kurs skal kunne grunnleggende førstehjelp ved de vanligste sykdoms- og skadetilfeller.

Målsetting
Etter endt kurs skal deltakerne kunne grunnleggende førstehjelp ved de vanligste sykdoms- og skadetilfeller.

Målgruppe
Alle som ønsker å lære grunnleggende førstehjelp.

Kursinnhold
Kurset vil utdanne medlemmer i grunnleggende ferdigheter innenfor

• Kjeden som redder liv
• Medisinsk nødtelefon
• Undersøkelse og førstehjelp ved akutt sykdom
• Hjerte-/lungeredning til voksne og barn
• Fremmedlegemer i luftveiene hos voksne og barn
• Førstehjelp ved trafikkulykker og dagliglivets ulykker

Kursholder: Thor Bjarne Iversen, Norges Røde Kors

Innledning
Bli inspirert og motivert til å lære mer om førstehjelp. Kurset vil gjøre deg ennå tryggere i rollen som kursholder slik at du kan formidle førstehjelp til andre med en folkelig, forståelig og praktisk tilnærming.

Kurset vil gjennomføres i form av refleksjon, myteknusing, oppgaveløsning, praktisk trening og veiledning. 

Hensikt
Røde Kors har som samfunnsmål å redde liv! Førstehjelp skal derfor være enkelt å lære og trygt å utføre. 

Kurset fokuserer derfor på de grunnleggende prinsipper og formidling av førstehjelp. På denne måten kan vi effektivt lære egne frivillige og befolkningen førstehjelp slik at de blir ennå tryggere på hva de skal gjøre når en situasjon oppstår.  

Målgruppe
Alle frivillige, eksisterende og nye kursholdere som ønsker å bidra til at flere får opplæring i grunnleggende og hverdagslig førstehjelp. Det er ikke krav til faglig kompetanse for å delta på dette kurset. 

Læringsmål
- Økt innsikt, forståelse og kunnskap om rollen som kursholder på grunnleggende førstehjelpsnivå 
- Ferdighet i hvordan gjennomføre en praktisk øvelse i livreddende førstehjelp
- Kunnskap om hvorfor førstehjelp er viktig 
- Innsikt om hvordan vi redder liv og begrenser skadeomfang
- Rollen, oppgavene og ivaretakelse av førstehjelperen
- Økt faglig kunnskap og forståelse om førstehjelp

Kursholder: Cicilie Bore

Kurset skal gi deltakeren best mulig forutsetninger til å kunne fylle sin rolle som våker i Røde Kors Våketjeneste og skal gi rimelig grad av trygghet og forutsigbarhet til et godt samarbeid med den døende, pårørende og helsepersonell. 

Målgruppe 
Alle frivillige og ansatte som er eller skal bli en del av Røde Kors Våketjeneste 

Læringsmål 

• Deltakerne skal kjenne oppgaven til Røde Kors Våketjeneste, rolleavklaringer og samarbeid
• Deltakerne skal ha kunnskap om naturlig død og ha reflektert over dødens betydning i samfunnet
• Kjenne til mulige psykiske reaksjoner hos den døende og pårørende.
• Deltakerne skal ha kjennskap til dødsprosessen
• Deltakerne skal kjenne bestemmelser og rutiner for Våketjenesten

Krav til forkunnskaper
Gjennomført rekrutteringsintervju og

• Gjennomført Startkurs for nye frivillige

eller

• Gjennomført Introduksjon til Røde Kors
• Gjennomført Norsk grunnkurs førstehjelp (NGF) eller Røde Kors grunnkurs førstehjelp
• Gjennomført Grunnkurs Psykososial førstehjelp

Kursholder: Cathrine Berger

Hensikt
Røde Kors jobber for å styrke beskyttelse av våre deltakere / målgrupper. Hovedhensikten med dette kurset er å gi kunnskap om hva det vil si at Røde Kors er en beskyttelsesaktør og å gjøre frivillige og ansatte tryggere på hva som er deres rolle i beskyttelsesarbeidet. 

Målgruppe

• Kurset er særlig relevant for aktivitetsledere og tillitsvalgte
• Erfarne frivillige og ansatte anbefales også å ta kurset

 Læringsmål

1. Bli bevisst på hvilke grupper som kan være særlig sårbare og som derfor kan ha spesielt behov for beskyttelse.
2. Få kunnskap om hva beskyttelse handler om og hvordan Røde Kors jobber med beskyttelse.
3. Bli kjent med beskyttelsessirkelen og hvilke steg du kan følge for å møte beskyttelsesbehov i praksis.
4. Utforske hvordan du selv kan ha et beskyttelsesperspektiv i Røde Kors aktivitet.

Kursholder: Merethe Liland

Hensikten med Startkurs nye frivillige er å engasjere og motivere nye frivillige som skal bli kjent med Røde Kors. De nye frivillige skal forstå rollen som frivillig i Røde Kors og lære hva det innebærer å være trygge førstehjelpere. Alle frivillige og ansatte i Røde Kors aktiviteter skal også ha kunnskap om livreddende førstehjelp. Hensikten med en øvelse er å tilegne seg ferdighet for å utøve førstehjelp for å sikre trygghet til å handle når sitasjonen krever det. Dermed får vi en tryggere aktivitet for frivillige og deltagere.

Målgruppe
Røde Kors frivillige i omsorg eller ungdomsaktivitet, samt alle ansatte i Røde Kors.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren ha fått

• forståelse for rollen som frivillig og hvordan være frivillig i tråd med Røde Kors' syv prinsipper
• kjennskap til Røde Kors som beredskapsorganisasjon og hva Røde Kors gjør internasjonalt og i Norge
• kjennskap til Røde Kors' opprinnelse, Genèvekonvensjonene og internasjonal humanitær rett    
• forståelse for de grunnleggende prinsippene for psykososial førstehjelp og livreddende førstehjelp.

Etter endt øvelse har deltakeren

• Bevissthet om hvorfor det er viktig å sikre omgivelsene før man starter med førstehjelp.
• Innsikt i hvordan en 113-samtale kan forløpe.
• Ferdighet i å sjekke pust
• Ferdighet i å skille mellom nødvendlig tiltak – sideleie eller hjerte-lunge redning
• Kunnskap om og trening i å utføre hjerte-lunge redning
• Fått øvelse i å stabilisere en syk/skadet person
• Innsikt i hvordan man bør støtte pasienten og andre under en hendelse.

Temakurset er for alle frivillige som skal være en del av oppvekstaktivitetene i Røde Kors. Det forutsettes at de frivillige har interesse for å bidra til at oppvekstaktivitetene oppleves som trygge, sosiale inkluderingsarenaer for alle barn som deltar. 

Innhold
Temakurset skal heve kunnskapen til frivillige gjennom oppgaver og refleksjon rundt utfordringer, rolle og forventninger; gi frivillige kjennskap til gode samtaleverktøy og gi tips til praktisk tilrettelegging og organisering. Kurset skal motivere og forberede de frivillige på hva det innebærer å være en frivillig for barn og unge, og da særlig barn og unge som lever i en vanskelig livssituasjon. 

Etter endt kurs har deltakerne 

• fått kjennskap til hvilke utfordringer som kan oppstå i oppvekstaktiviteter
• blitt kjent med hvem som er målgruppen for Røde Kors-oppvekstaktiviteter og hvilke utfordringer de kan stå i
• blitt kjent med nasjonale kjerneaktiviteter og hva det innebærer at barn skal få medvirke i egne aktiviteter
• fått forståelse for hvilke forventninger og forpliktelser som stilles til en frivillig, både fra den som mottar aktivitetstilbudet og fra Røde Kors
• tenkt over egen rolle i samtaler og egen rolle i konflikthåndtering
• fått kunnskap om hvordan Røde Kors arrangerer trygge og forsvarlige aktiviteter for barn og unge

Tilrettelegger: Hanne-Gunn Røraas

Målgruppe
Styre- og rådsmedlemmer

Workshop 1 Miljøplakaten

• Legge grunnlag for en god organisasjonskultur
• Bli bedre på å etterleve Miljøplakaten
• Forebygge konflikter

Workshop 2 Den nødvendige samtalen

• Få innspill og verktøy til gjennomføring av den nødvendige samtalen
• Legge til rette for dialog og erfaringsdeling om den nødvendige samtalen
• Bli bedre rustet til å Ta tak og gjennomføre den nødvendige samtalen

Kursholder: Bjørn-Eric Grøndahl

Kurset skal sikre at frivillige i Røde Kors har en grunnleggende forståelse av hva det vil si at Røde Kors er en beredskapsorganisasjon. Kurset skal gi god forståelse for hvordan lokalforeningen jobber med beredskap, og gi innsikt i de frivilliges rolle i det lokale beredskapsarbeidet.

Målgruppe
Kurset er tiltenkt alle frivillige i Røde Kors som ønsker å lære om beredskap og de frivilliges rolle i det lokale beredskapsarbeidet.

Innhold

• Beredskap i Norge og i Røde Kors
• Sentrale samarbeidspartnere for lokalforeningen
• Beredskapsverktøy
• Oppsummering
• Diskusjonsøvelse
• Kursavslutning

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne:  

• Ha fått grunnleggende kjennskap til hva beredskap er, i Røde Kors og i samfunnet for øvrig
• Ha fått forståelse for hva det innebærer at Røde Kors er en beredskapsorganisasjon
• Ha fått kjennskap til sentrale beredskapsaktører som Røde Kors samarbeider med lokalt
• Ha fått kjennskap til lokalforeningens verktøy i beredskapsplanlegging
• Ha blitt kjent med det lokale risikobildet gjennom kjennskap til kommunens ROS-analyse
• Ha gjennomført en diskusjonsøvelse med utgangspunkt i lokalforeningers rolle i hendelser som inntreffer lokalt

Krav til forkunnskaper
Det stilles ingen krav til forkunnskaper, men det anbefales å ha gjennomført kurset Startkurs nye frivillige i forkant. 

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med temakurset er å bevisstgjøre frivillige på hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke i samfunnet, trygge frivillige i rollen som frivillige, heve kunnskap om målgruppen frivillige kan møte, etiske problemstillinger og praktisk gjennomføring av aktiviteten.

Målgruppe
Temakurset er for alle frivillige og ansatte som er eller skal bli en del av besøkstjenesten.

• Ensomhet som et humanitært problem
• Besøkstjenestens målgruppe
• Faktorer som øker risiko for ensomhet
• Rollen som frivillig i Røde Kors besøkstjeneste
• Verktøy for god kommunikasjon i aktivitet
• Informasjon om demens og råd til kommunikasjon
• Informasjon om psykiske lidelser
• Grensesetting
• Taushetsplikt
• Lokal aktivitet i besøkstjenesten

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• Innsikt i og forståelse for hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke
• Kunnskap om hvem målgruppen er, hvilke muligheter og utfordringer man kan møte
• som frivillig
• Kunnskap om besøksvennens rolle, grensesetting og taushetsplikt

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av:

• Startkurs for nye frivillige
• Eventuell annen obligatorisk opplæring

Kursholder: Per Valland

Hensikten med kurset Taushetsplikt er å gjøre deltakerne godt kjent med taushetserklæringen for frivillige i Røde Kors, inkludert hovedreglene om taushetsplikt og unntakene som gjelder. Kurset skal gjøre Frivillige i Røde Kors bevisst på hvordan taushetsplikten kan bli ivaretatt i de enkelte aktiviteter og styrke deltakernes evne til å gjenkjenne situasjoner som på ulike vis omhandler taushetsplikt og håndtere disse i tråd med regler for taushetsplikt​​​​​​​

Målgruppe
Alle frivillige og ansatte i Røde Kors

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren 

• fått god kjennskap til hovedregelen om taushetsplikt, inkludert hva vi har taushetsplikt om, hvem vi har taushetsplikt overfor og når opplysninger er taushetsbelagte
• fått god kjennskap til unntakene fra taushetsplikten, særlig reglene om opplysningsplikt basert på lov eller avtale  
• fått kunnskap om vitneplikt for politi og domstol, og hvordan frivillige som også er helsepersonell skal forholde seg til helsepersonellets taushetsplikt  

Krav til deltakerne
Gjennomført Startkurs for nye frivillige

Kursholder: Nina Hval Skårholen

Hensikten med Startkurs nye frivillige er å engasjere og motivere nye frivillige som skal bli kjent med Røde Kors. De nye frivillige skal forstå rollen som frivillig i Røde Kors og lære hva det innebærer å være trygge førstehjelpere.

Målet er at startkurset skal bidra til at frivillige kommer raskere og enklere ut i aktivitet. Startkurset skal motivere og engasjere nye frivillige og bidra til en god start på reisen som frivillig. Samtidig skal det gi motivasjon og ønske om å lære mer om for eksempel førstehjelp og psykososial førstehjelp.

Målgruppe
Mulige nye frivillige i Røde Kors.  

​​​​​​​Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren ha fått 

• forståelse for rollen som frivillig og hvordan være frivillig i tråd med Røde Kors' syv prinsipper
• kjennskap til Røde Kors som beredskapsorganisasjon og hva Røde Kors gjør internasjonalt og i Norge
• kjennskap til Røde Kors' opprinnelse, Genèvekonvensjonene og internasjonal humanitær rett 
• forståelse for de grunnleggende prinsippene for psykososial førstehjelp og livreddende førstehjelp.

Krav til deltakerne
Ingen

Kursholder: Norges Røde Kors

Hvordan ivareta frivillige under og etter innsats?

Målgruppe
Ledere og andre som har ansvar for frivillige i Røde Kors (både hjelpekorps, beredskapsvakter og omsorgsaktiviteter)

Innhold (under utvikling)

• Vi skal ta godt vare på alle frivillige i Røde Kors - spesielt etter innsats og hendelser som har gitt sterke opplevelser. Disse tre timene gir innsikt og fokus på utfordringene og praktisk hvordan Røde Kors løser utfordringene.

Læringsmål

Innhold
Her vil du få en Introduksjon til det nye aksjonsstøtteverktøyet. Hovedredningssentralen startet vinteren 2019 utvikling av Støtteverktøy for redningstjenesten 2.0. Det overordnede formålet er å redusere tap av liv og helse ved å heve kvalitet og effektivitet i gjennomføring av søk og redningsoppdrag i Norge.

Det ferdige utviklede verktøyet skal bidra til at vi kan komme raskere i innsats enn vi gjør i dag. Verktøyet vil også bidra til større grad av felles situasjonsforståelse under søke- og redningsaksjoner. Det vil også legge til rette for styrket samvirke mellom de ulike offentlige, private og frivillige aktørene. Verktøyet kommer til å erstatte manuelle (analoge) løsninger eller løsninger som ikke har tilfredsstillende informasjons- eller datasikkerhet slik som SARTopo.

Bli med å få lov til å se hvordan verktøyet vil se ut og hva slags muligheter som finnes.

Mitt Hjelpekorps skal gi nye medlemmer grunnleggende kjennskap til Røde Kors Hjelpekorps, hva aktiviteten innebærer og gi innblikk i plassen hjelpekorpset har i redningstjenesten. Målgruppe for dette kurset er mulige nye frivillige i Røde Kors Hjelpekorps.

Mulige nye frivillige i Røde Kors Hjelpekorps

Etter endt kurs har deltakeren  

• forståelse for hvem aktiviteten i Røde Kors Hjelpekorps er til for, og hvilke konsekvenser dette har for aktiviteten og de frivillige  

• kjennskap til hva som forventes av seg i sin rolle som frivillig i Røde Kors Hjelpekorps og hva den frivillige kan forvente av Røde Kors   

• kunnskap om Røde Kors organisering og hvem Røde Kors og Røde Kors Hjelpekorps operer på oppdrag for   

• kjennskap til viktige milepæler i Røde Kors Hjelpekorps historie lokalt og i Norge

Krav til deltakere
Gjennomført Startkurs nye frivillige.

Kursholdere: Vickey Bonafede og Thor Bjarne Iversen 

Målgruppe
Frivillige i Røde Kors som gjennom aktivitet møter personer i akutt krise.

Innhold

• Repetisjon av Grunnkurs psykososial førstehjelp
• Rollen som Røde Kors frivillig og førstehjelper
• Hva skjer i hjernen, kroppen og med følelsene i akutte situasjoner
• Psykososial støtte i ulike situasjoner og for ulike grupper
• Ivaretakelse av hjelperen

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne: 

• Ha fått forståelse for rollen som Røde Kors frivillig i akutte situasjoner hvor psykososial førstehjelp er nødvendig
• Fått forståelse for hvordan kroppen reagere i akutt krise, og hva som er normale reaksjoner på unormale hendelser
• Fått kjennskap og forståelse for akutte krisereaksjoner
• Fått økt mestring i rollen som psykososiale førstehjelper
• Fått kunnskap og forståelse for barn, ungdom og foreldre i akutt krise
• Fått forståelse for reaksjoner i tiden etter den kritiske hendelsen
• Fått forståelse for nødvendigheten og behovet for ivaretakelse av hjelperen og enkle verktøy til dette.

Kursholder: Sol Sigurjonsdottir, Mediaseksjonen i Røde Kors

Hensikten med kurset er å bidra til at frivillige og ansatte får økt forståelse for hva mediearbeid i Røde Kors innebærer, økt synliggjøring av Røde Kors’ meninger og aktiviteter i sosiale medier og økt omdømme gjennom å synliggjøre Røde Kors i lokale og regionale medier

• hvordan lage de gode sakene til lokalavisen som viser fra vår aktivitet og bidrar til å få flere frivillige
• Bli trygg på budskapene vi fremfører
• Hvordan håndtere kommunikasjon i en krise
• Sosiale medier og hvordan bruke disse i Røde Kors sammenheng

Frivillige i Røde Kors som gjennom aktivitet møter personer i selvmordsfare.  

• Fakta om selvmord og selvmordsforsøk
• Holdninger til og oppfatninger om selvmordsatferd
• Rollen som førstehjelper 

Etter endt kurs skal deltakerne:

• Ha fått grunnleggende kunnskap om selvmord og selvmordsforsøk
• Fått bevissthet om egne holdninger og oppfatninger om selvmord
• Fått kjennskap til kjennetegn ved personer i selvmordsfare
• Fått trent seg på hvordan møte mennesker i selvmordsfare og hvordan intervenere i møte med personer i selvmordsfare 

Kursholder:  Ragnar Imset

Deltakerne skal gjennom kurset få grunnleggende forståelse for lokalstyrets ansvar og oppgaver og hvordan samarbeide innad i styret. De skal også få kunnskap og verktøy til å kunne drive lokalt Røde Kors på en god måte og trygghet i hvordan lokalstyrets oppgaver kan løses i praksis.

Målgruppe 

• tillitsvalgte og ansatte som bidrar til styring og drift av lokalt Røde Kors, for eksempel medlemmer av lokalstyrer og lokalråd
• personer som kan tenke seg å påta seg et verv i Røde Kors
• Tillitsvalgte og ansatte i distriktet eller sentralt vil også kunne ha nytte av kurset.

Vi oppfordrer hele eller deler av et styre eller råd til å ta kurset sammen. Dette vil gjøre det enklere å omsette det man lærer på kurset i praksis, og styret blir mer sammensveiset og dermed tryggere på hverandre.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne fått:

• grunnleggende kjennskap til og forståelse for lokalstyrets ansvar og oppgaver
• kjennskap til verktøy for å kunne drive lokalt Røde Kors på en god måte
• forståelse for at måten styret samarbeider på har innvirkning på resultatet av styrearbeidet
• forståelse for at medlemmene i lokalstyret er rollemodeller og kulturskapere i lokalforeningen

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs nye frivillige.

Kursholder: Erika von Gegerfelt

Kurset skal bidra til økt kompetanse i å forebygge og håndtere konfliktsituasjoner, og gjennom dette bidra til å skape gode og trygge relasjoner.

Målgruppe
Frivillig, ansatte og andre grupper 

Læringsmål
Deltakerne skal etter endt kurs ha fått: 

• Deltakerne skal få kunnskap om hva en konflikt er og vite hva som er forsterkere og dempere er i en konflikt
• Deltakerne skal få kunnskap om Marshall Rosenbergs modell for ikkevoldelig kommunikasjon
• Deltakerne skal få øvelse i å skille og uttrykke observasjoner, følelser, behov og ønsker
• Deltakerne skal få øvelse i metoder for å identifisere følelser, behov og ønsker hos andre

Krav til forkunnskaper
Ingen

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med temakurset er å gi informasjon om migrasjonsfeltet og betydningen av et inkluderende samfunn. Kurset skal gjøre den frivillige trygg og motivert i rollen som frivillig i migrasjonsaktiviteter. Kurset skal gi en innføring i det mellommenneskelig da det er nettopp dette våre aktiviteter på migrasjonsfeltet dreier seg om.

Målgruppe

• Frivillige og ansatte som allerede er aktive i flyktningguiden, i aktiviteter i samarbeid med asylmottak eller i norsktrening.
• Frivillige og ansatte i andre migrasjonsaktiviteter i Røde Kors.

Innhold

• Dagens migrasjonsbilde og asylprosess
• Integrerings- og inkluderingsarbeidet i Røde Kors
• Å være frivillig i flyktningguiden, i aktiviteter på asylmottak og i norsktrening

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren:

• Fått kunnskap om hva som skaper migrasjon og hvilke grupper som befinner seg i Norge.
• Fått en oversikt over asylprosessen i Norge.
• Fått en oversikt over hvilke rettigheter og krav flyktninger har etter at de får en oppholdstillatelse.
• blitt tryggere på hva det vil si å være frivillig i en migrasjonsaktivitet.
• Fått kunnskap om hvilke hensyn de må ta som frivillige i Røde Kors.
• Fått en praktisk innføring i hva man gjør som flyktningguide, vennefamilie, i en aktivitet på asylmottak og i norsktrening.
• Fått kjennskap til retningslinjer, veileder, instruks og verktøy som finnes for aktivitetene.

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av Startkurs nye frivillige

Kursholder:Cathrine Berger

Temakurs Treffpunkt er et obligatorisk introduksjonskurs for alle som skal være frivillige i Treffpunkt. Hensikten med kurset er å gi de frivillige den kunnskapen de trenger for å bli trygge og motiverte til å starte opp og drive Treffpunkt-aktivitet.

Kursholder: Hege Lysholm

Hensikten med kurset er å øke beredskapskompetansen, -interessen og-kulturen i Røde Kors.

Målgruppe
Primær målgruppe er lokalforeningsledere, tillitsvalgte/styremedlemmer og medlemmer av beredskapsutvalg lokalt, samt styremedlemmer på distriktstnivå og distriktets beredskapsutvalg. 

Innhold

• Beredskap generelt
• Organiseringen av samfunnssikkerhetsarbeidet i Norge
• Rolleavklaring og ansvarsavgrensning
• Beredskapsorganisasjon Røde Kors
• Ledelse, kultur, samhandling og samarbeid
• Verktøy til bruk i beredskapsarbeidet
• Øvelsesplanlegging og gjennomføring av en øvelse
• Veien videre i beredskapsarbeidet lokalt

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• fått innsikt om hva beredskap innebærer for den enkelte og for Røde Kors som beredskapsorganisasjon
• fått innsikt om forventningene til valgte ledere i beredskapsorganisasjonen Røde Kors
• fått kjennskap til organiseringen av samfunnssikkerhets- og beredskapsarbeidet i Norge, samt fått grunnleggende kjennskap til kommunal beredskapsplikt og relevantlovverk
• fått kjennskap til hva den frivillige rollen innebærer samt oppgaver og ansvarsavgrensning i lokalforeningen
• fåttinnsiktomsamarbeidmellomRødeKorsogmyndigheterpåberedskapsfeltet
• fåttkunnskapomberedskapsplanleggingoghvordanenberedskapsplankanutarbeides
• fått innsikt om hvordan samarbeidsavtaler kan utarbeides
• fått innsikt i hensikten med å øve, forståelse for hvordan øvelser kan planlegges og hvordan øvelser gjennomføres

Kursholdere: 

Innhold
Dette er et av kursene du må ta i grunnutdannelsen for å bli godkjent hjelpekorpser. Kvalifisert samband (KSAM) er et brukerkurs i Nødnett. I tillegg omhandler kurset bruk av og prosedyrer i samband i Røde Kors generelt, samt noe teknisk informasjon om samband som det er nødvendig å kjenne til.

Hensikten med en obligatorisk opplæring i samband er å sikre at alle aktive medlemmer i Røde Kors Hjelpekorps har grunnleggende kunnskaper i radiosamband og kan bruke Nødnett i samhandling med andre i henhold til krav fra Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) som har fått overført ansvaret fra Direktoratet fra nødkommunikasjon (DNK). Les mer om kurset her

Målgruppe 
Kurset er en del av grunnopplæringen i hjelpekorpset og er obligatorisk for alle aktive hjelpekorpsmedlemmer. 

Læringsmål 
Hovedmålene med kurset er at alle hjelpekorpsmedlemmer skal 

• forstå forskjellen på og bruksområdene til TMO og DMO 
• kunne betjene Nødnett-terminalene korrekt for aktuell sambandstrafikk 
• beherske riktig og god sambandsprosedyre 

Krav til forkunnskaper
Det stilles ingen forkunnskaper for å delta på kurset, men det forutsettes at kursdeltakerne deltar som aktive medlemmer i hjelpekorpset etter endt opplæring. For å få godkjent kurset, må deltakerne ha deltatt på alle temaene i kurset og ha gjennomført og bestått den praktiske utsjekken i forbindelse med sambandsøvelsene. 

Instruktør: 

Innhold
Vi ønsker å gi et introduksjonskurs i Grunnleggende nivå av kart og kompass. Region Mjøs skal arrangere utfyllende kurs i kart, kompass og gps ved senere anledning, men om du ønsker en introduksjon eller en oppfriskning er dette kurset for deg. Målet er å gjøre deltakerne bedre rustet til å gjøre orientering i variert terreng ved hjelp av kart og kompass.

Instruktør: 

Lurer du på hvordan du vurderer ankelskader og lette/minimale hodeskader? Da er dette bolken for deg. Vi kjører på med fordypning om anatomi, undersøkelse og «røde flagg» ved ankel- og hodeskader. Vi vil også kjøre en praktisk del der vi går igjennom behandling av disse skadene og vi får prøve oss på hverandre.

Kursholdere: Jane Kristiansen og Siri Dufset Fjeldberg

Hensikt med workshopen er å gjøre mottaksansvarlige trygge i rollen sin og å bygge et nettverk med andre mottaksansvarlige. På den måten blir nye mulige frivillige tatt raskt imot på en god måte og kommer raskere i aktivitet.

Målgruppe
Workshopen er for mottaksansvarlige i lokalforeningene, både nye, erfarne og de som har lyst til å bli mottaksansvarlige.

Innhold
• ansvar og oppgaver
• rask respons
• det første møtet med nye frivillige
• vurdering av egnethet
• personvern
• nyttige verktøy og systemer for deg som mottaksansvarlig

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren
• forståelse for oppgavene til mottaksansvarlige
• kunnskap om hvordan tilrettelegge for rask respons i mottaksprosessen
• kjennskap til verktøy og systemer som kan være en støtte i arbeidet som mottaksansvarlig
• fått et nettverk av andre mottaksansvarlige

Krav til deltakerne
Deltakerne skal ha tatt Startkurs nye frivillige

Kursholdere: 

Hensikten med kurset er å styrke de frivillige i deres arbeid med barn, særskilt barn i vanskelige livssituasjoner. Etter gjennomført kurs skal de frivillige har en felles innsikt og forståelse av hvordan Røde Kors ønsker at frivillige opptrer i aktivitet med barn.

Målgruppe
Temakurset er for alle frivillige som skal være en del av oppvekstaktivitetene i Røde Kors. Det forutsettes at de frivillige har interesse for å bidra til at oppvekstaktivitetene oppleves som trygge, sosiale inkluderingsarenaer for alle barn som deltar.

Innhold
Temakurset skal heve kunnskapen til frivillige gjennom oppgaver og refleksjon rundt utfordringer, rolle og forventninger; gi frivillige kjennskap til gode samtaleverktøy og gi tips til praktisk tilrettelegging og organisering. Kurset skal motivere og forberede de frivillige på hva det innebærer å være en frivillig for barn og unge, og da særlig barn og unge som lever i en vanskelig livssituasjon.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne

• fått kjennskap til hvilke utfordringer som kan oppstå i oppvekstaktiviteter
• blitt kjent med hvem som er målgruppen for Røde Kors-oppvekstaktiviteter og hvilke utfordringer de kan stå i
• blitt kjent med nasjonale kjerneaktiviteter og hva det innebærer at barn skal få medvirke i egne aktiviteter
• fått forståelse for hvilke forventninger og forpliktelser som stilles til en frivillig, både fra den som mottar aktivitetstilbudet og fra Røde Kors
• tenkt over egen rolle i samtaler og egen rolle i konflikthåndtering
• fått kunnskap om hvordan Røde Kors arrangerer trygge og forsvarlige aktiviteter for barn og unge

Krav til deltakerne
Gjennomført, eller plan for gjennomføring av Startkurs nye frivillige

Kursholder: Erika von Gegerfelt

Hensikten med kurset er å bidra til å gjøre deltakerne trygge i rollen som hjelpere overfor berørte i timene og de første dagene etter at en krise, ulykke eller katastrofe har funnet sted.

​​​​​​​Kurset er også et bidrag i å styrke Røde Kors’ rolle som beredskapsorganisasjon lokalt og sentralt.

Alle frivillige og ansatte i Røde Kors 

• Eksempler på kriser, ulykker og katastrofer
• Litt om krisereaksjoner

• De fire prinsippene for psykososial førstehjelp i Røde Kors: 

1. VÆR nærværende 

2. LYTT oppmerksomt 

3. AKSEPTER ulike reaksjoner 

4. GI omsorg og praktisk hjelp 

Etter kurset skal deltakerne ha fått: 

• Forståelse for betydningen av psykososial førstehjelp i Røde Kors
• Kunnskap om hvordan kriser, ulykker og katastrofer kan ramme
• Kunnskap om betydningen av fysisk og psykisk nærvær i møte med berørte
• Kunnskap om hvordan lytte oppmerksomt, med en aktiv og støttende holdning
• Forståelse for hvordan en best kan møte berørtes ulike følelsesmessige reaksjoner
• Kunnskap om hvordan bistå berørte med omsorg og praktisk hjelp

Krav til forkunnskaper 
Startkurs nye frivillige

Er du usikker på å delta på oppdrag i hjelpekorpset pga du ikke behersker nettbrett eller SARTopo? Eller du er kanskje ny og vil lære mer om disse verktøyene? Da kan dette være introduksjonen som passer deg. SARTopo brukes fortsatt av de frivillige organisasjonene som et kartverktøy for planlegging av søk og redning. SARTopo har aksjonsstøttefunksjonalitet som kan brukes av KO samt mannskaper ute i feltet.

Vi vil under denne økten gå igjennom noen av funksjonene i programvaren. Ta med eget nettbrett med SARTopo tilgang!

Instruktør: Thomas Berg Green, Norsk Førstehjelpsråd

Innhold
Foredrag om hjerte og lunge anatomi. I tillegg vil vi få til en praktisk «hands on» disseksjon av hjerte og lunger fra gris.

Foredrag med Mette Ødegård
Teamarbeid - til glede og irritasjon. Folk altså…!

Hvem er disse folka du skal samarbeide med og hvem er du i et team? Hvordan kan du forstå deg selv og andre med enkle verktøy?
Et motiverende foredrag om forskjelligheter med mye humor og friske fraspark.

Mette Ødegård er konsulent og foredragsholder innenfor organisatorisk og psykososialt arbeid, utdannet pedagog og kognitiv terapeut. Jobber til daglig i bedriftshelsetjenesten i Sykehuset Innlandet med samme fagfelt. Et stort engasjement for folk og fag.

Foredrag 
Aiman Shaqura vokste opp som flyktning, men er nå en suksessrik forretningsmann, utdannet siviløkonom og mestringscoach.

Aiman ble født midt i en krigssone i Beirut. Gjennom en periode på 10 år gikk reisen som flyktning gjennom flere land i Afrika, Midtøsten og Europa, før han og familien i 1991 endte opp i Norge.

Han gikk som liten guttunge fra å pusse sko, pante flasker og selge julenek på Toten, til suksessfull seriegründer av flere gaselle- og vekstbedrifter med omsetning på over 100 millioner.

Kursholdere:Sandra Liljedahl

Hensikten med Temakurs visitortjenesten er å gi deltakeren grunnleggende forståelse, kunnskap og verktøy for å kunne gjennomføre oppdraget som visitor i fengsel på en sikker og pålitelig måte. 

Krav til forkunnskaper 
Det anbefales at man gjennomfører enten Startkurs for nye frivillige eller de tre kursene Introduksjon til Røde Kors, Psykososial førstehjelp og Grunnkurs førstehjelp i løpet av de seks første månedene som frivillig visitor.  

Kursholder: Hanna Forbes Holmen, Norges Røde Kors

Målgruppe
Aktivitetsledere og mottaksansvarlige

Workshop: Egnethetsvurdering av frivillige
Hva legger vi i egnethet i Røde Kors og hva gjør vi når vi har en frivillig som ikke passer i aktiviteten sin?

På workshopen Egnethetsvurdering av frivillige jobber vi med caseoppgaver og får informasjon om:

• Hva vi gjør når vi er usikre på egnetheten til en frivillig
• Hva vi kan støtte oss på når vi står i en vanskelig vurdering
• Hvordan vi kan følge opp og veilede en frivillig man er usikker på

Målet med workshopen er at aktivitetsledere, andre frivillige med lederverv og ansatte skal føle seg tryggere når de står i egnethetsvurderinger.

Innhold
Vårt humanitære oppdrag er å hindre og lindre menneskelig lidelse. Deltakerne må alltid være i sentrum for aktiviteten(e), og vi må aldri la en frivillig som kan påføre deltakerne skade, bidra inn i aktiviteten. Derfor er det viktig at vi tar vurderingen om egnethet på alvor. Lokalforeningen må lage
seg gode rutiner for hvordan håndtere tilfellene hvor dere er usikre på om en person er egnet, og ingen skal måtte stå alene om å avslå en person fra å være frivillig i Røde Kors.

I lovnorm for lokalforening står det ‘Styret i lokalforeningen er ansvarlig for at aktivitetene drives i henhold til lover bestemmelser og retningslinjer i Røde Kors. Styret har ansvar for at den som leder en aktivitet gjør en vurdering av om en frivillig har den nødvendige kompetansen og egnetheten til å utføre aktiviteten vedkommende ønsker å være frivillig i før den frivillige starter i aktiviteten, jf. lover for Røde Kors § 9.’

I nasjonal bestemmelse for frivillige står det ‘Den frivillige må gjennomføre opplæringen som er felles for alle aktivitetene, Startkurs nye frivillige, og temakurs for aktiviteten, samt tilfredsstille organisasjonens krav til egnethet.’
Det kan være vanskelig å konkretisere og definere hva organisasjonens krav til egnethet er. Det viktigste er at personen ikke gjør skade for våre deltakere. Til å hjelpe oss har vi noen bestemmelser og dokumenter å støtte oss på:

Kursholder: 

​​​​​​​Hensikten med kurset er å sette frivillighetsprosessen på dagsorden, og inspirere og motivere lokalforeningen til å bli mer bevisst på hvordan rekruttere, ta imot og beholde frivillige. Målet er å sikre et bredt mangfold av frivillige til de humanitære aktivitetene i Røde Kors.

Primær målgruppe er tillitsvalgte på lokalt nivå. Vi tror også at kurset kan være nyttig for tillitsvalgte på distriktsnivå. Videre anbefaler vi kurset til andre i lokalforeningen som ønsker å få et overordnet blikk på hele frivillighetsprosessen.

• Rekruttering av frivillige
• Mottak av nye frivillige
• Hvordan ta vare på og følge opp frivillige

Etter endt kurs har deltakeren

• kunnskap om hvordan rekruttere frivillige
• inspirasjon til hvordan få et større mangfold blant de frivillige
• reflektert over hvordan ta imot og ivareta frivillige slik at vi beholder flere lenger

Deltakerne skal minimum ha gjennomført Startkurs nye frivillige.

Kursholdere:
Distriktsledere Åsne-Marit Pladsen og Magnus Kvaal

Hensikten med kurset er å bidra til at alle som tar en ledelsesfunksjon i Røde Kors, gjennom oppgaver, teori og refleksjon, får innsikt i og øker sine ferdigheter i praktisk Røde Kors-ledelse, det vil si å kunne sette retning, engasjere og gjennomføre med basis i organisasjonens verdigrunnlag.

Målgrupper
Tillitsvalgte og oppnevnte ledere i lokal-, distrikts- og sentralleddet.

Den primære målgruppen er medlemmer av lokalstyret, lokalråd, distriktsstyret, distriktsråd, lokale ressursgrupper, gruppeleder eller aktivitetsledere.

Medlemmer av sentrale styrer, råd og utvalg kan også ha nytte av kurset.

Det oppfordres til at flere fra et råd eller styre tar kurset sammen. Det kan være et godt bidrag til å skape en felles forståelse for nytten av at rådet eller styret utvikler seg som team. Frivillige som har lyst til, eller er på vei til å bli tillitsvalgt eller medlem i en tillitsvalgt gruppe kan også delta på kurset. Deltakelse avklares med nærmeste leder.

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakerne:

• fått grunnleggende kunnskap om ledelse
• fått kjennskap til og forståelse for forventningene til ledelse i Røde Kors
• fått kjennskap til noen nyttige ledelsesverktøy som brukes i Røde Kors
• fått innsikt i hva det innebærer å sette retning, engasjere og gjennomføre i en konkret situasjon

Krav til forkunnskaper
Gjennomført Startkurs nye frivillige.

Anbefaling
Det anbefales at du har gjennomgått grunnkurs organisasjon, har gode organisasjonskunnskaper, eller har satt deg grundig inn i Lokalforeningshåndboka.

Lokalforeningshåndboka er et verktøy i kurset. Den er digital og kan lastes ned som app på mobil, eller du kan trykke ut de sidene du trenger.

Røde Kors er en beredskapsorganisasjon, men hvor gode er vi på beredskap innad i aktivitetene våre?

Som besøksvenn kan du oppleve akutt sykdom hos besøksvert, på et ferieopphold kan et barn forsvinne fra aktivitet, i BARK kan det oppstå skader under lek….

Hvordan bruker vi ROS-analyse og tiltakskort slik at vi er godt forberedt på ulike hendelser som kan oppstå? Hvilke tiltak må iverksettes lokalt, på distrikt og nasjonalkontoret?

Workshop med fokus på arbeid med ulike case

Kursholder: Marte Eika

Hensikten med temakurset er å bevisstgjøre frivillige på hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke i samfunnet, trygge frivillige i rollen som frivillige, heve kunnskap om målgruppen frivillige kan møte, etiske problemstillinger og praktisk gjennomføring av aktiviteten.

Målgruppe
Temakurset er for alle frivillige og ansatte som er eller skal bli en del av besøkstjenesten.

• Ensomhet som et humanitært problem
• Besøkstjenestens målgruppe
• Faktorer som øker risiko for ensomhet
• Rollen som frivillig i Røde Kors besøkstjeneste
• Verktøy for god kommunikasjon i aktivitet
• Informasjon om demens og råd til kommunikasjon
• Informasjon om psykiske lidelser
• Grensesetting
• Taushetsplikt
• Lokal aktivitet i besøkstjenesten

Læringsmål
Etter endt kurs har deltakeren

• Innsikt i og forståelse for hvilke humanitære behov besøkstjenesten er ment å dekke
• Kunnskap om hvem målgruppen er, hvilke muligheter og utfordringer man kan møte
• som frivillig
• Kunnskap om besøksvennens rolle, grensesetting og taushetsplikt

Krav til deltakerne
Gjennomført eller plan for gjennomføring av:

• Startkurs for nye frivillige
• Eventuell annen obligatorisk opplæring

Kursholder: Anne Marit Endal

Målgruppe
Ledere for aktiviteter i Røde Kors. Frivillige som ønsker å bli aktivitetsledere kan også delta.

Læringsmål
Etter endt kurs skal deltakerne ha fått: 

• forståelse for hva oppgavene til en aktivitetsleder og dennes ledergruppe er
• kunnskap om ledelse i Røde Kors
• kunnskap om hvordan utarbeide en aktivitetsplan
• kunnskap om frivillighetsprosessen og betydningen av å følge opp de frivillige
• forståelse for viktigheten av god organisasjonskultur
• kunnskap om personvern og taushetsplikt

Krav til forkunnskaper
Deltakerne skal ha gjennomført Startkurs for nye frivillige (tidligere Introduksjon til Røde Kors, førstehjelp og psykososial førstehjelp) og aktuelt aktivitetskurs.

Kursholder:Erika von Gegerfelt

En del av ansvaret ved å være frivillig leder i Røde Kors, er å få til god kommunikasjon med alle du og teamet ditt samarbeider med. Workshopen «Den nødvendige samtalen» er en god anledning til å få kunnskap om og trene på god kommunikasjon.

Har du kunnskaper om og i tillegg har øvd deg på god kommunikasjon, betyr det mye også når du kommer opp i en situasjon med andre i Røde Kors som kan oppleves som vanskelig. Kanskje er det du som neste gang må ta en samtale om rasistiske utsagn eller handlinger som ikke er i tråd med verdiene våre?

De fleste av oss gruer seg til samtaler som vi tenker på som vanskelige, for vi synes at vi ikke har nok kunnskap om eller trening i å gjennomføre denne typen samtaler. Da er det fort gjort at vi lar det være og tenker i det stille at dette går nok over, men det gjør jo ikke det …

Workshopen «Den nødvendige samtalen» er et tilbud der du får både kunnskap om og øvelse i å planlegge og gjennomføre slike samtaler. Utgangspunktet for workshopen er den samme filosofien som i opplæringen for ansatte ledere, blant annet: å lytte, fokusere på løsninger fremfor årsaker og å skape eierskap til løsningene, bruke giraffspråk og anerkjennende kommunikasjon.

Gjennomføring av workshopen er en måte å øve seg på å ta opp vanskelige temaer. Med god øvelse, kan det vi kaller den nødvendige samtalen bli en god samtale.

Fagsamling Ettersøk for Røde Kors Hjelpekorps

I henhold til minstekrav til aktive medlemmer i Røde Kors Hjelpekorps, gjennomføres Hjelpekorpsprøven, for å sikre en forsvarlig standard innen førstehjelp og andre hjelpekorpsdisipliner.

Hjelpekorpsprøven skal tas på nytt/regodkjennes hvert tredje år, for å sikre en fortsatt forsvarlig standard på medlemmene.

Det blir mulighet for å ta de teoretiske prøvene (ta gjerne med egen PC), Hjelpekorpsprøven (praktisk) og bestille ID-kort.

Her kan alle som har utgått eller utgående ID-kort sikre seg nye tre år som godkjent hjelpekorpser!

Kursholdere:
Her får du som administrativ leder i et hjelpekorps opplæring, tips og råd om hvordan du kan gjøre jobben enklere ...  også for alle andre som gjør en administrativ innsats i og rundt et hjelpekorps.

• Regelverk for hjelpekorps
• Id-kort
• Administrative rutiner ifm. gjennomføring og rapportering av hjelpekorpsprøven
• AMK- Refusjonskrav
• Korsveien, diba og Ressurssystemet
• Tjenestetimer
• Rapporter i SAR
• Økonomi, regnskap, handlingsplaner, budsjetter
• Innkjøpsreglement

eget program innen fagområdet

eget program innen fagområdet

eget program innen fagområdet